兩名公司董事因違反《僱傭條例》分別被判罰款二萬二千五百元及處以160小時社會服務令
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上述公司沒有按《僱傭條例》的規定，在僱傭合約終止後七天內，向十一名僱員支付合共約四十三萬三千元的工資，亦沒在勞資審裁處（勞審處）裁斷款項到期後十四天內，根據判令向有關僱員支付合共約四十二萬三千元的裁斷款項。該公司所觸犯的上述罪行，是在上述兩名董事的同意、縱容或疏忽下犯有的，故該兩名董事亦被檢控及定罪。
勞工處發言人說：「有關裁決向所有僱主、公司董事及相關負責人員發出強烈信息，他們有責任遵從《僱傭條例》的規定發放僱員工資及按勞審處或小額薪酬索償仲裁處的判令支付裁斷款項給僱員。」
發言人續說：「勞工處不會容忍上述違法行為，並會嚴厲執法，竭盡所能保障僱員的法定權益。」
完
2022年10月28日（星期五）
香港時間16時25分
香港時間16時25分