二○二六年度資歷架構「學習體驗獎勵計劃」接受申請
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  二○二六年度資歷架構「學習體驗獎勵計劃」今日(三月十八日)起至五月三十一日接受申請,歡迎二十三個推行資歷架構行業(見附表)的從業員申請。

  教育局發言人表示,獎勵計劃致力支援業界從業員在職場上的專業發展,今年的主題為「職獎.即體驗!」。獲獎者可參與本地或香港境外的各類學習活動,包括比賽、研討會、分享會、展覽及考察團等。參加本港舉行的學習活動可獲一萬元獎金;參加香港境外的學習活動則可獲三萬元獎金。

  獎勵計劃旨在鼓勵在持續進修方面表現出色的從業員,並資助他們參與本地或香港境外的學習活動以擴闊視野。透過這些經歷,獲獎者可掌握行業最新動向、拓展人際網絡,推動個人及事業發展。計劃亦期望獲獎者成為行內終身學習的典範,進一步促進資歷架構在業界的廣泛應用。

  獎勵計劃自二○一三年舉辦以來,吸引超過二千八百名來自各行業的從業員申請,逾八百名申請者獲獎。其中逾半數獲獎者曾參與香港境外的學習活動,其餘約四成則參與本地活動。

  詳情請瀏覽獎勵計劃網頁(awardscheme.hkqf.gov.hk/tc/introduction)、Facebook 專頁 (www.facebook.com/QFAwardScheme)或觀看宣傳影片(www.youtube.com/watch?v=VD13DX0QhoY)。



2026年3月18日(星期三)
香港時間11時00分