勞工及福利局局長就人力資源推算、專項儲蓄戶口計劃及廣東院舍住宿照顧服務計劃會見傳媒談話全文（只有中文）
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勞工及福利局局長：很高興今日可以出席第29屆香港國際教育及職業展，亦感謝香港中華廠商聯合會舉辦。看看大家有甚麼問題，我很樂意解答。
記者：剛才你提到會舉行約一百場諮詢，最快會何時舉行及甚麼人會獲邀參加？
勞工及福利局局長：我們很快會開展新一輪人力資源推算，並會在七月份起陸續舉辦估計超過一百場諮詢會，對象涵蓋商會、專業團體及工會代表等，希望讓我們做工夫時，盡可能吸納社會上不同團體對未來人力需求及供應的意見，做得更好。
記者：想問關於專項儲蓄戶口計劃之前曾討論很久，數天前政府發出文件決定不推行，能否回應一下為何有此決定？
勞工及福利局局長：大家都知道政府已宣布在二○二五年五月一日起取消強制性公積金制度下使用僱主的強制性供款累算權益「對沖」遣散費和長期服務金（長服金）的安排（「對沖」安排）。我們已通過法例清晰表明會取消「對沖」安排，另一方面為協助僱主過渡至新制度，政府會提供長達25年、總金額高達330億元的政府資助計劃。若有公司因倒閉而無法支付遣散費或長服金，我們可以通過破產欠薪保障基金（破欠基金）為有需要員工支付相當大數目的遣散費。
考慮到法例已訂好，並有如此龐大資助額，加上若出現破產欠薪時現有機制已能妥善處理，我們認為沒有必要繼續推行專項儲蓄戶口計劃。儲蓄戶口不牽涉政府資助，屬強制儲蓄安排。我們取得顧問意見，估算行政費用高達數億元。從這角度看，我們經深入研究，平衡各方面看法後，認為最妥當的做法是取消專項儲蓄戶口計劃。
記者：有兩個問題。第一個是關於專項儲蓄戶口計劃。剛才提到取消專項儲蓄戶口後，僱主破產時可以申請破欠基金，會否擔心加大破欠基金的壓力或令部分僱員無法取得足夠保障？另外想請教廣東院舍住宿照顧服務計劃方面，勞福局是否打算朝粵港共同合作形式按需要向內地院舍「買位」方向推行？
勞工及福利局局長：第一是破欠基金。破欠基金現時有近70億元盈餘，財政很健康。香港現時有約150萬間公司，每年均需支付150元商業登記費，因此破欠基金的盈餘及財政狀況均非常健康，萬一遇到公司破產情況，可以為員工不論在欠薪或遣散費方面提供「兜底」保障，大家可以放心。
至於你剛剛問的廣東院舍住宿照顧服務計劃，我們有計劃擴展。現時計劃下只得兩間院舍——一間在深圳、另一間在肇慶，均由香港非政府機構營運。將來我們的構想是在非政府機構外，若一些私營機構在香港營運資助院舍——包括「買位」院舍方面有良好紀錄，我們認為可以將計劃擴展至涵蓋他們。詳情我們會適時公布。
完
2023年7月8日（星期六）
香港時間13時52分
香港時間13時52分