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勞工及福利局局長就最新失業率與傳媒談話內容
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  以下是勞工及福利局局長張建宗今日(十一月十六日)下午就失業率最新情況與傳媒談話的內容(中文部分):

勞工及福利局局長:最新季度(二○一○年八月至十月)經季節性調整的失業率維持在4.2%,是近兩年來的最低水平;就業不足率亦維持不變在1.9%。

  總就業人數增加10 800人至3 531 400人,首次超越金融海嘯前的水平,這點很重要。就業升幅方面,今次有10 800份新的職位,不但吸納了勞動人口2 100人的升幅,整體失業人數亦減少8 600人至153 200人,是近兩年來的新低位。就業不足人數亦輕微減少至70 700人。

  失業率下跌的行業,主要包括餐飲服務活動業、清潔及同類活動業和地基及上蓋工程業。另一方面,批發業的失業率則有些上升。

  至於就業不足率,下跌主要見於藝術、娛樂及康樂活動業,和批發業,而上升則主要見於地基及上蓋工程業,和清潔及同類活動業。

  建造業的失業率在最新季度進一步下降0.4個百分點至6.2%,其中地基及上蓋工程業的失業率下跌0.5個百分點至5.9%。而樓房裝飾、修葺及保養業的失業率則輕微上升0.2個百分點至7.2%。

  隨�虓s學年於九月開始,不少曾在暑假期間進入勞動市場的青少年已返回校園繼續升學,所以勞動人口的增長已回復正常情況。十五至二十四歲青少年的失業率由上季度的14.8%回落了0.9個百分點至13.9%,與去年同期數字相若。當中二十至二十四歲青少年的失業率顯著下跌1.2個百分點至12.4% ,而十五至十九歲組群的失業率則上升1.1個百分點至22.8%。青少年的失業情況仍需視乎整體經濟表現,特別是創造職位的步伐而定。

  短期展望方面,本港整體經濟持續增長,勞工需求隨�虒g濟復蘇而持續改善。總就業人數連續五個月上升,事實上在過去五個月,新職位的累積升幅數目已達48 100個,現時我們的總就業人數為3 531 400人,是二○○七年十一月至二○○八年一月以來最高水平。這五個月的持續重大職位增長,令總就業人數首次超越金融海嘯前的水平,這點是值得留意的。同時,失業人數亦於最新季度進一步顯著縮減至153 200人,亦是兩年來的新低位。

  短期展望,由於大家都知道聖誕節及新年即將來臨,商業活動會自然會特別暢旺,這會帶動勞工需求,會繼續持續,應有助進一步緩和失業方面的壓力。儘管如此,我們不能掉以輕心,因為外圍環境仍然充滿變數,美國新一輪量化寬鬆貨幣政策對促進經濟增長的效果並不明朗,而歐洲的債務危機仍未過去。我們會繼續密切注視相關的發展。

記者:擔不擔心人民幣升值會影響就業情況?很多商人可能因為成本增加而結業,影響失業率。

勞工及福利局局長:我相信人民幣升值對於就業的影響暫時還未浮現出來,我們不是過分擔心,但是我們會密切留意整個市場的動態。因為本地目前過去五個月大家看到新增職位正相當穩步地增長,只是過去五個月已有48 100個新的崗位,這是重要的;所以今次雖然失業率維持不變,因為經過季節性調整之下,實際上創造就業職位的速度今次是頗快的,我們有10 800份新工,所以看到失業率雖然是4.2%,實際上就業人數是增加了,而失業人數亦顯著下跌,是兩年的新低,這兩點是重要的,證明我們的經濟基調良好。但我們不可以掉以輕心;剛才我說過,第一,美國的貨幣寬鬆政策(QE2)的效應如何大家還未知,第二,歐洲的債務危機的影響仍然揮之不去,我們不可以掉以輕心。所以我們會繼續密切留意整個市場的發展。

記者:最低工資方面,擔不擔心有公司偷步,令清潔或餐飲行業的失業率受影響?

勞工及福利局局長:我們會密切留意,但在這階段我不是特別擔心,為甚麼呢?因為第一,有六個月適應期,最低工資不是明天就實行,而是明年五月一日實行;第二,我們不斷呼籲僱主不需過分倉卒去調整人力政策,為甚麼呢?因為我們稍後會有指引幫助他們,我們會和商會、工會有指引出來,有實際例子,是行業性的,清晰地引領他們應如何處理很多問題。最重要的是大家透過協商,大家有溝通去處理問題,不需過分倉卒去作部署。現時最重要的反而是大家加強溝通和做好準備,迎接最低工資的實施。

記者:部分行業如理髮業,有部分老闆已經表示在最低工資實施後,未必會再聘請年青人。會否擔心在最低工資實施後,會對青年就業造成壓力?

勞工及福利局局長:我相信最低工資的推行,一定程度上會令就業情況出現文化上的改變,必然有變更;但達到哪種程度,我們不能在現階段過早去預測。因為我們未做過最低工資,是新事物。大家可見臨時最低工資委員會的報告書,已很清楚勾劃出對勞動市場的影響有多大;可能在不同程度如年紀較輕、年紀較大、學歷不是那麼高的人士可能一定程度上受影響。但亦有很多人會受惠,大家可見涵蓋人數達314 000,人數相當多,佔就業人口11.3%。我相信絕大部分會受惠,而受影響的是小部分。我們一定會協助因最低工資的推行而將來受影響的僱員,包括青年朋友。如果他們入職有困難,或許會加強培訓,更加到位,提供多些支援;中年人士如果失業,可否再培訓或者從新裝備,我們會作出一連串的部署,迎接最低工資的來臨。

(請同時參閱談話內容英文部分)

完

2010年11月16日(星期二)
香港時間19時13分

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