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以下是勞工及福利局局長張建宗今日（八月十一日）出席「展翅青見計劃」二○一○/一一年度招生開展禮暨「展翅青見超新星」二○一○頒獎禮時與傳媒的談話內容（中文部分）：
勞工及福利局局長：我先說說青少年就業問題，「展翅青見計劃」自從去年九月整合和加強優化後，至今年七月底已收到16 000多個申請，反應相當好，我們感到很鼓舞。與二○○八至○九年同期比較，整年增幅達18%，即是說很多青少年對計劃感興趣。由八月一日至昨日為止，我們收到接近600份申請，即前後共有約17 000位青少年申請計劃。我們來者不拒，一個都不放棄，有教無類。計劃的目的是希望幫助到中學畢業的同學和中七生，如果他們想加入勞動市場就業但遇到困難，我們會全方位協助他們，這是個有效的安全網，是個很有用的平台讓他們起飛，裝備他們。因此，我呼籲家長和青少年朋友，若升學有問題，想加入勞動市場，「展翅青見」是很好的途徑讓他們去裝備自己。計劃不但免費，更有培訓津貼，亦有其他資助讓他們進修，這是政府真正銳意協助青少年就業的計劃。
一年多前，我們獲得3億2,600萬元撥款，在未來兩年提供3萬5 000個名額。現時，「展翅青見」不設上限，全年收生，全部機動，非常靈活，青少年朋友任何時間都可報讀，我們很快為他們開班。就業方面的成績亦有目共睹，我們委託理工大學作追蹤研究，顯示有七成學員成功就業，有些再讀書。
我們會在未來一年加強內容，使學員進一步受惠，包括在課程方面，特別針對行為方面、情緒方面、學業方面有困難的青少年，提供十二個月的培訓機會，有工資，有津貼，讓他們在非政府機構接受培訓，之後到勞動市場尋找工作。此外，計劃會擴展至較側重少數族裔和新來港的青少年朋友，使我們可以更機動地接觸他們；每個學員都有社工作個案經理跟進，我們會提供資訊，讓他們為青少年盡快提供適切和到位的支援，協助他們尋找工作，亦有就業潛能評估，包括情緒智商、就業志向等。換言之，我們全方位協助青少年。
十五至十九歲的組群在四至六月的失業率是20.4%，有7 700人待業；和去年同期比較，去年情況更嚴峻，達24.3%，有12 000名青少年失業，而最壞的環境是在二○○三年非典肺炎時，達37.6%，有28 200名青少年待業。現時情況有很大改善，但我們不能掉以輕心，我們一個都不會放棄。最重要的是他們肯參加，我們一定會給他們機會。
記者：巴士工會不排除會在九月發起下一輪工業行動，局方，尤其是勞工處會在這段期間如何擔當斡旋的角色？對有工會批評勞工處從沒有接觸他們，有甚麼意見？
勞工及福利局局長：我樂於看到事件得以平息，亦有望在未來的日子，勞資雙方本着互諒互讓的基礎繼續有商有量，最重要的是大家理性、心平氣和地以不同角度探討問題，希望可以解決分歧。勞工處會繼續發揮協調、中介的角色，盡量在兩方奔走，傳遞信息。在整件事上，勞工處同事其實盡了很大努力，例如：在九巴事件上，把工會的訴求和意見向資方表達，我們有做這個角色。我希望向前望，加強勞資雙方的溝通和對話，促進雙方改善關係。
記者：工會指勞工處沒有接觸他們，當中會不會有誤會？
勞工及福利局局長：我有跟進這件事，同事有接觸工會領袖，我亦很關注這件事，一直有跟進。事件得以暫時平息，我希望大家互諒互讓，以整體市民的利益為依歸，看一看如何進一步促進溝通，最重要是有溝通，我們亦會發揮協調角色，並促進雙方接觸。
記者：下一步會怎樣做呢？九月一旦罷工，屆時又開學，局方會不會呼籲他們要顧及公眾利益？
勞工及福利局局長：我希望大家本着整體市民的利益為依歸，分歧始終可以透過溝通和協商解決。勞工處一定會發揮協調、作為中介和調解的角色，我們樂於這樣做，這是我們的工作。
記者：有立法會議員建議放寬生果金離港限制至60日，局方的立場是怎樣？
勞工及福利局局長：我想澄清一點，就生果金即高齡津貼方面，我們仍然在研究可否有空間進一步放寬離港限制，現時是240日。我們很認真研究是否有空間可以進一步放寬，我們仍未有決定，坊間的純粹是揣測，但我們真是很認真地研究。在過程中主要考慮幾個因素，包括法律觀點、在操作方面如何、財政承擔方面如何，我們要全面去研究，這需要些少時間，要從長計議，我們要認真研究。
記者：最低工資方面的進展如何？29元會不會真的成事呢？
勞工及福利局局長：我較早前都已澄清過，最低工資水平一定要由臨時最低工資委員會作出建議，這並不是政府當局自己的建議，在這階段一定要等待委員會作出建議。委員會亦會以客觀、務實、持平的角度全面探討數據，看看在哪一個水平最適合香港作為起步點，然後便會把建議提交予政府，政府會進一步審議，最後特首會同行政會議作出決定，然後我們再把建議以附屬法例形式提交予立法會審議。這過程需要一些時間。時間表方面，我們希望在月底左右委員會可以把建議水平提交予政府，政府需要些少時間去審議、去考慮，行會也要討論，然後才把水平以附屬法例形式引入立法會，所以是需要一定的時間。大家現在真的要給予一些空間、一些時間予委員會去做工作，因為這工作是艱巨的，他們要客觀持平地做。
記者：生果金的檢討大約幾時知？
勞工及福利局局長：如我剛才所說，這涉及法律、財政和實際上操作的問題，這是相當複雜的，不過我們是很認真地研究可否把高齡津貼長者離港期限進一步放寬，請給我們少少時間。
記者：最低工資水平是不是不會超過30元？
勞工及福利局局長：現階段這些都是揣測，始終是要交給委員會作出決定，我們要尊重委員會的意見，因為他們是用數據為依歸作基礎去做，並不是憑空想像一個數出來，是有根有據的。在我們向立法會提交建議的時候，一定要解釋委員會為甚麼會作出這個建議，和行會為甚麼會同意而作出決定，全面的理據我們都要交代，請大家給少少時間和空間。
（請同時參閱談話內容的英文部分。）
完
２０１０年８月１１日（星期三）
香港時間１９時３６分
