兩名僱主因欠薪被判罰四萬元
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東寶來汽車護理有限公司和一名建築工程公司的僱主黃智粒，因違反《僱傭條例》支付工資的規定，被勞工處檢控，今日（五月三十日）在粉嶺裁判法院分別被判罰款三萬元和一萬元。
東寶來汽車護理有限公司沒有按照《僱傭條例》規定，在工資期屆滿及僱傭合約終止後七天內支付工資予一名僱員，涉及款額約一萬六千元；黃智粒則沒有在僱傭合約終止後七天內支付工資予五名僱員，涉及款額約三萬八千元，因此被起訴。
《僱傭條例》第23及25條規定，僱主須在切實可行的範圍內盡快支付工資，但在任何情況下，不得遲於工資期屆滿或僱傭合約終止後七天內支付。
勞工處發言人强調欠薪罪行的最高刑罰，已由罰款二十萬元及監禁一年，提高至罰款三十五萬元及監禁三年，新罰則於今年三月三十日起生效。
發言人呼籲僱員如被拖欠薪金，應立即致電勞工處投訴熱線2815 2200作出舉報。
完
２００６年５月３０日（星期二）
香港時間１８時０５分
