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　　以下是今日（四月十七日）在立法會會議上余若薇議員的提問和保安局局長葉劉淑儀的書面答覆：

問題：

　　據報，入境事務處於今年１月下旬，將該處訓練學校校長的職級，由原來的助理首席入境事務主任提升至首席入境事務主任，並同時刪除１０個較低級的職位。就此，政府可否告知本會：

(一)在２００２至０３財政年度內，提升有關職位的職級所涉及的額外支出，以及刪除該１０個較低級的職位所節省的開支；

(二)是否因為要彌補提升有關職位的職級所招致的額外開支而須刪除該１０個職位；及

(三)有否評估刪除該等職位對入境事務處所提供服務的影響；若有，詳情為何？

答覆：

主席女士：

(一)自一九八九年六月至今年一月，入境事務處（入境處）訓練學校校長一職一直由助理首席入境事務主任出任。在這段期間，入境處人員不斷面對新挑戰，工作量及工作的複雜性和敏感性亦不斷增加。為了確保服務質素，入境處必需與時並進，擴大培訓課程的範圍及提升培訓課程的質素。再者，在屯門興建入境處訓練學校永久新校舍的計劃已落實進行，校長的職能及工作量實在有增無減。所以，入境處在今年一月把校長一職由助理首席入境事務主任職級升格為首席入境事務主任職級。這項安排在２００２至０３財政年度內所涉及的額外薪金開支是$１２３　９００（一個首席入境事務主任的年薪開支是$１　１２２　６６０，而助理首席入境事務主任則是$９９８　７６０）。

　　至於有關報導提及刪減的１０個職位，應指同在今年一月刪減的１１個文職職位。刪減這些職位所節省的總年薪開支是$１　８２１　７２０。

(二)入境處在節省現有資源下將訓練學校校長一職升格。這項安排與刪減１１個文職職位完全無關。在刪減了的１１個文職職位當中，有兩個職位是在「資源增值計劃」中刪減。其餘９個職位所節省的總年薪開支為$１　４９０　２２０，已在今年二月用於在羅湖管制站增加８個高級入境事務助理員，以加強出入境檢查服務。該８個高級入境事務助理員的總年薪開支為$２　０９０　４００，不足之數由內部調撥資源支付。

(三)刪減該１１個文職職位，是入境處靈活調配人手的一項措施，藉以增加前線的櫃位人員，加強出入境檢查服務。

　　入境處不斷檢討對人力資源的需求，以配合工作發展，提高生產力、運作效率及成本效益。入境處致力履行對市民的服務承諾，在刪減每一個職位前，都經過審慎考慮，確保不會影響服務質素。

完

二○○二年四月十七日（星期三）