＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
根據政府統計處今日（九月十八日）發表的最新勞動人口統計數字（二零一二年六月至八月的臨時數字），二零一二年六月至八月經季節性調整的失業率為3.2%，與二零一二年五月至七月的數字相同。就業不足率則由二零一二年五月至七月的1.5%上升至二零一二年六月至八月的1.7%。
與二零一二年五月至七月比較，二零一二年六月至八月期間失業率（不經季節性調整）的上升主要見於貨倉及運輸輔助活動業和專業及商用服務業（不包括清潔及同類活動），而下跌則主要見於建造業及地產業。就業不足率方面，上升主要見於建造業和餐飲服務活動業。
總就業人數由二零一二年五月至七月的3 675 700人，下跌至二零一二年六月至八月的3 671 300人，減少約4 400人。同期的總勞動人口亦由3 804 200人下跌至3 803 000人，減少約1 200人。
失業人數（不經季節性調整）由二零一二年五月至七月的128 500人，上升至二零一二年六月至八月的131 600人，增加約3 100人。同期的就業不足人數亦由56 600人上升至63 400人，增加約6 800人。
評論
勞工及福利局局長張建宗在評論最新失業數字時表示：「勞工市場情況在夏季期間大致維持穩定。縱使總就業人數經過幾個月的增長後，在最新季度稍微下跌約4 400人至3 671 300人，但經季節性調整後，失業率繼續維持在3.2%的低位。」
就短期展望，張建宗說：「就業情況將視乎整體經濟表現，尤其是企業創造職位的步伐。雖然目前的職位空缺數目仍處於較高水平，但部分僱主的招聘意欲已漸趨謹慎。另外，隨着外圍環境轉壞的風險進一步增加，本港經濟前景將增添更多不明朗因素。我們須保持警覺，密切留意情況發展。勞工處亦會繼續為本地求職人士提供全面的就業支援服務。」
該處於今年一月至八月已舉行11個大型招聘會，共有336間機構即場進行招聘，合共提供超過29 000個職位空缺，另有10間培訓機構參加了其中兩個招聘會接受就業培訓申請。
勞工處會繼續在不同地區舉辦大型招聘會，網羅不同行業的空缺，供求職人士即時申請。該處將於十月十至十二日在荃灣舉行三個大型招聘會，57間機構將提供超過4 000個來自零售、飲食、物業管理及其他行業的空缺。此外，亦會在十一月於深水埗區舉行三個招聘會。
在二零一二年八月，勞工處錄得的私營機構職位空缺為109 273個，與二零一二年七月的96 912個比較上升12.8%，較去年同期80 315個則上升36.1%。
進一步資料
失業和就業不足的統計數字，是根據持續進行的「綜合住戶統計調查」結果編製。
統計調查所用樣本，是從本港人口中以一個根據科學方法設計的抽樣系統選出。二零一二年六月至八月的樣本包括約24 000個住戶，約共72 000人。
統計調查是向樣本中各住戶內每名十五歲或以上的成員進行訪問，以搜集有關勞動人口特徵的資料。
統計調查所採用有關失業及就業不足的定義，基本上依從國際勞工組織的建議。
每年出版四次的《綜合住戶統計調查按季統計報告》，詳細分析有關勞動人口的特徵。二零一二年四月至六月的刊物現已備妥，而二零一二年七月至九月的刊物將於二零一二年十一月底出版。用戶可以在政府統計處網站（www.censtatd.gov.hk/hkstat/sub/sp200_tc.jsp?productCode=B1050001）免費下載本刊物。
有關二零一二年六月至八月的勞動人口統計數字的查詢，可聯絡政府統計處綜合住戶統計調查組（二）（電話：2887 5508；圖文傳真：2508 1501；電子郵遞：ghs@censtatd.gov.hk）。
完
２０１２年９月１８日（星期二）
香港時間１６時３０分
