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入境事務處（入境處）昨日（九月十四日）在全港各區展開一項代號名為「曙光行動」的打擊非法勞工行動，共拘捕八名非法勞工及五名涉嫌聘用非法勞工的人士。
「曙光行動」於昨日上午八時至下午六時進行，入境處特遣隊隊員共搜查了二十六個目標地點，包括護老院、裝修中的單位、街市檔舖、零售店鋪、垃圾收集站、中式酒樓、餐廳等，在行動中，入境處共拘捕了八名非法勞工（其中兩名為非法入境者）及五名涉案僱主。被捕的八名非法勞工為兩男六女，年齡介乎三十二至四十六歲，當中一名男子及三名女子則涉嫌曾使用及管有懷疑偽造的香港身份證。同時，三名男子及兩名女子因涉嫌聘用非法勞工而被捕，五人年齡介乎二十至六十四歲。
入境處發言人稱：「所有旅客在未獲入境處處長批准前，無論受薪與否，均不得從事任何僱傭工作。違例者會遭檢控，一經定罪，最高刑罰為罰款五萬元及監禁兩年。」
發言人亦警告：「任何人士使用或管有偽造身份證乃屬違法，違者可被檢控，一經定罪，最高可被判罰款港幣十萬元及監禁十年。」
發言人亦警告：「非法入境者或受遣送離境令或遞解令規限的人接受僱傭工作，開設或參與業務，均屬違法，最高可被判罰款五萬元及監禁三年。上訴法庭對有關條例頒定判刑指引，以監禁十五個月判刑作基準。上訴法庭並指出，由二○○六至二○○九年期間，絕大部分非法入境者及逾期居留人士於在港工作被捕後才提出酷刑聲請，故該聲請可信性成疑，故法庭必須判處阻嚇性監禁刑期，使他們覺得非法入境來港並無吸引力。」
發言人呼籲僱主切勿聘用非法勞工，並強調任何人士如僱用不可合法受僱的人，亦屬違法。違例者經定罪後，最高可被判罰款三十五萬元及監禁三年。同時，如求職者沒有香港永久性居民身份證的話，僱主亦必須查閱他／她的身份證或有效旅行證件，違例者經定罪後，最高可被判罰款十五萬元及監禁一年。為了遏止僱用非法勞工，高等法院曾於二○○四年頒布判刑指引，指出僱用不可合法受僱的人屬嚴重罪行，而聘用非法勞工的僱主須被判即時入獄。
完
２０１１年９月１５日（星期四）
香港時間１７時２３分