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以下是勞工及福利局局長張建宗今日（八月十六日）出席展翅青見計劃2011/12年度招生開展禮暨「展翅青見超新星」2011頒獎禮的致辭全文：
馬博士（嶺南大學服務研習處助理總監馬學嘉博士）、陳先生（香港社會服務聯會互聯網學習資源中心助理總經理陳鑑銘）、卓處長、各位嘉賓、各位僱主和培訓機構代表、各位青年朋友：
大家好！剛才聽到兩位十年前獲獎的「展翅計劃」前學員的分享，令我深受感動。他們的自白，不單只顯示「十年人事幾番新」，更加見證着「展翅青見計劃」的確能讓不同學歷及興趣的青少年，在投入職場前有到位的職前培訓和就業支援，為日後擇業和建立事業打好基礎。
我自己由「展翅」、「青見」的構思、策劃以至推行，都參與其中。「展翅計劃」由1999年推出至2009年8月，已培訓了90 000多名年青人，而「青見計劃」自2002年推行以來，合共協助超過60 000名青年人入職。加上前年9月，經整合和提升的「展翅青見」，在招生時更具彈性，至今不足兩年已收到超過28 300份申請。換句話說，歷年來已有超過180 000名15至24歲的年青人受惠於計劃，成功就業率高達七成。
事實上，經過政府和社會各界的努力，今年第一季和第二季15至19歲年青人的失業率保持在17%至18%左右，與2008年未發生環球金融海嘯前的數字相若，比2009年5至7月的28.5%大幅回落，較2003年6至8月37.6%的歷史高位遠遠為低。故年青人應把握現時經濟仍然暢旺的時機爭取工作機會，而「展翅青見」是其中一個助你翱翔的可貴機會。
今日我站在台上才驚覺時光的飛逝，「展翅計劃」及「青見計劃」成立已超過十年。我及勞工處同仁對促進青年人就業的承擔仍一如十年前剛起步時，沒有一絲的鬆懈。以將於8月底結束的2010/11計劃年度為例，即使因為新高中學制推行而少了一批中五生進入勞動市場，計劃仍吸引11 097名學員參加。截至7月底，計劃協助4 021名學員獲參與機構聘用為見習生。
另一方面，因應明年新高中學制，我們預計會有大批離校學生投入勞動巿場。面對來年的挑戰，勞工處已作好多方的準備，在擇業導向、職前及在職培訓等方面加大力度，為青少年提供全方位的培訓和就業支援服務，協助他們訂定未來的發展方向，並積極裝備自己。
「展翅青見」近年致力推動跨界別合作，與不同行業的僱主和培訓機構開辦特別就業項目，為青少年提供一條龍的培訓和入職機會。新近推出的就業項目就有「工料測量助理」及「髮型助理」培訓計劃。而新的年度，勞工處會再接再厲，透過與更多的行業、界別合作為青少年提供出路，為行業儲備人才。
我要藉此機會向各培訓機構以及提供見習和在職培訓機會的僱主致敬。我又祝願在座的超新星和青年人，珍惜「展翅青見」這個助你起跑的機會，勇敢地開創光明前途。今日會場設計仿如一個運動場，正正表達了我對各位青年人的寄望，我衷心希望青年人好像運動員一樣，努力在跑道上為自己的夢想衝刺。雖然，不少運動員成功的背後，都伴隨很多苦與淚，面對逆境，他們正好表現出堅毅不屈、永不放棄的精神。
最後，我寄語各位青年朋友：機會是留給有準備的人，謝謝。
完
２０１１年８月１６日（星期二）
香港時間１２時１２分
