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由二○○六年七月一日起，政府將分階段實施五天工作周。
公務員事務局局長俞宗怡在今日（五月八日）的記者會上說：「五天工作周措施是指員工星期一至星期五工作，星期六及星期日休息，措施旨在減輕政府員工的工作壓力，提高他們的家庭生活質素。有關措施並不影響運作效率。」
俞宗怡說：「我們會維持政府服務的整體水平及效率，緊急和必需服務不會受新工作模式影響。」
她說：「我們相信，這項措施除有助激勵公務員士氣、促進社會和諧外，亦可為社會帶來正面的影響。」
她又說：「政府無意立法強制其他界別實施五天工作周。」
公務員事務局常任秘書長（專責事務）黎高穎怡介紹實施五天工作周的具體情況時表示，在實施這項措施時，政府會恪守以下四項基本原則：
＊ 不涉及額外人力資源；
＊ 不減少員工的規定工作時數；
＊ 不削減緊急服務；以及
＊ 在星期六維持一些必需的櫃台服務。
由二○○六年七月一日起實施的第一階段五天工作周，主要有兩大範疇服務在星期六會停止辦公，分別是後勤辦公室、提供內部專業及行政服務的辦事處，以及在星期六需求較低的服務，因而停止辦公對市民大眾影響輕微。
這些服務平日的辦公時間會延長，以補足星期六的辦公時數。此外，有關部門也會闢設其他便利市民進行政府事務交易的途徑，包括互聯網服務、收件箱、其他繳費方法等。
舉例來說，運輸署簽發各類牌照／許可的服務、稅務局／差餉物業估價署的櫃台服務、民政事務總署諮詢服務中心、房屋署查詢服務、有關申請公屋事宜，以及由屋宇署、環境保護署、食物環境衞生署、工業貿易署及香港海關等部門簽發的各類與商業活動有關的牌照／許可等，均會在今年七月一日改行五天工作周。
黎高穎怡說：「在實施五天工作周後，我們會密切注視運作情況，並按情況所需改善有關安排。」
黎高穎怡指出，目前一些需求較大的服務會繼續在星期六提供。包括入境事務處的櫃台服務(例如：出生和死亡登記、婚姻儀式、身分證／簽證／護照申請)、郵件派遞和郵局櫃台服務、就業中心、職業健康診所、社會福利署轄下家庭服務、環境衞生服務、圖書館和康體設施等，會繼續在星期六如常運作。
她表示，執法、救援工作，以及維持治安等服務，會繼續二十四小時提供。
她又說，在第一階段，約有五萬九千名人員星期一至五的工作時間會延長，但每周規定工作時數則維持不變。
黎高穎怡表示，在推行五天工作周前，已經按輪值表每周工作五天／五更或以下的人員約有一萬一千一百名。另外，約有三千四百名員工，其工作模式在今年七月起亦會調整至每周值勤五天或以下，換言之，共約有七萬三千五百名政府員工在二○○六年七月每周工作五天／五更。
她說：「這些安排並不影響市民大眾，因為有關服務會如常在星期六、甚至適當地在星期日提供。」
黎高穎怡表示，在較後階段，或會有更多服務及所涉的人員，由二○○七年一月及七月起，改行五天工作周。政府的目標，是在二○○七年七月之前，所有適宜改行五天工作周的工作單位都已實施這項安排。
她說：「在現階段，預計約有一萬五千名人員可在較後階段改行五天工作周，但須視乎各局和部門進一步研究的結果而定。」
「此外，各局和部門正研究透過更改現行的輪值表安排，務使更多員工改行一星期五天工作、兩天休息的工作模式。到二○○七年七月，可能有九萬二千六百名人員每周工作五天／五更。」
黎高穎怡補充，由即日起至二○○六年七月一日，各有關部門會向主要服務對象和市民積極宣傳部門的新辦公時間。
市民如想查詢有關詳情，請瀏覽政府專為五天工作周安排而設的網頁（www.info.gov.hk/info/5day/），或致電二十四小時政府熱線１８２３。
完
２００６年５月８日（星期一）
香港時間１６時１５分