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以下為今日（三月二十三日）教育統籌局局長羅范椒芬出席財務委員會審議二○○一至○二財政年度預算草案特別會議，就有關就業政策範疇開支預算的致辭全文：
主席：
接着我要向各位議員介紹有關就業政策範疇開支預算，以及來年的工作重點。
整體開支情況
二○○一／○二年度就業及職業培訓的經常開支總額為二十二億元，實質增長高達百分之五十七點五。主要的新增開支包括為僱員再培訓局提供經常資助金四億元，以及為技能提升課程提供撥款。此外，財政司司長亦宣布額外撥款三億元，成立一個培訓基金，以資助中小型企業的員工培訓項目。這個基金將由工業貿易署管理。現在，我會集中介紹來年本局在就業綱領下的主要開支建議。
(甲) 為求職者提供的服務
我們的首要工作是幫助失業人士，以及拓展本港的人力資源。勞工處已在下一財政年度預留二億七千五百一十萬元，提供就業輔導服務。這筆撥款中，有一億一千萬元是為年青人舉辦展翅計劃，另有七百三十五萬元，則是為協助長期失業的中年人士推行一項試驗計劃。
對大部分求職者而言，他們最需要的，是一個方便快捷的途徑，以取得職位空缺的資料。為此，勞工處進行了重要的基建發展，設立就業資訊高速公路。現時，勞工處與本港九個主要的求職服務網站和所有私人職業介紹所連結，提供一站式的資訊渠道。透過這條就業資訊高速公路，求職者可閱覽本地勞工市場百分之九十八的職位空缺資料。
(乙) 僱員再培訓局
僱員再培訓局在協助三十歲以上失業人士重投就業市場方面，擔當重要的角色。該局每年提供近十萬個培訓名額，其中半數為與就業掛鈎的全日制課程。由本財政年度起，我們會為再培訓局提供4億元的經常資助金，讓該局有穩定的經費來源提供優質培訓服務。為配合新的撥款安排，我們即將與再培訓局簽訂《諒解備忘錄》，訂明主要的服務要求和表現指標，以確保再培訓工作的成效。
(丙) 技能提升計劃
本港的經濟日益以知識為本，我們必須不斷提升工作人口的技能。為此，我們已預留四億元，在未來兩年為中學或以下教育程度的非技術工人提供針對性的技能訓練。我們並已成立督導委員會，協助制定計劃的具體安排。委員會的成員包括僱主、僱員、培訓機構及學術界的代表。計劃首階段已選定六個行業，包括印刷業、零售業、中式飲食業、進出口貿易業、運輸業，以及紡織及製衣業。我們現正諮詢有關行業，以制定詳細的培訓計劃，預期培訓課程將由二○○一年年中起陸續開課。
職業訓練及技能提升組織架構檢討
為確保訓練／再培訓資源調配得宜，得到最大的成本效益，我們將於短期內委託顧問進行研究，檢討目前培訓及再培訓服務的現行組織架構和提供服務的形式。範圍包括職業訓練局、僱員再培訓局、製衣業訓練局和建造業訓練局的功能和課程。同時，教統局亦會研究製訂職業訓練的學歷認可機制，以及職訓與成人教育之間的關係。我們的目標是在年底前完成研究。
主席，以上便是我在就業綱領方面的簡介。
完
二○○一年三月二十三日（星期五）